「まぁ」の検索結果 841件

まぁ倒せたマジで浮くだけかよあれ…避けようとしてたわ…#PS5Share, #ARMOREDCOREVIFIRESOFRUBICON

ブちゃんハイヒール履くの めちゃくちゃ意外 まぁたぶんお母さんから送られてきたコーデセットそのまま着てるとは言え

四天王の鎧が合いそうなワーヒーキャラ他にいないかなぁと考えてたんですが、孫権と火の鎧はありそうと思い描いてみました。孫権は獅子じゃなくて虎だったということに気づいたけど、まぁいいか…

メインラインのミラージュ改造、ビフォーアフター相当化けたと思う。あとはまぁビークルのフロントとロボモードの額にオートボットマークを貼り付けてあげないとね。#トランスフォーマー #ビースト覚醒

メインラインのミラージュ改造、ビフォーアフター相当化けたと思う。あとはまぁビークルのフロントとロボモードの額にオートボットマークを貼り付けてあげないとね。#トランスフォーマー #ビースト覚醒

メインラインのミラージュ改造、ビフォーアフター相当化けたと思う。あとはまぁビークルのフロントとロボモードの額にオートボットマークを貼り付けてあげないとね。#トランスフォーマー #ビースト覚醒

メインラインのミラージュ改造、ビフォーアフター相当化けたと思う。あとはまぁビークルのフロントとロボモードの額にオートボットマークを貼り付けてあげないとね。#トランスフォーマー #ビースト覚醒

かつやに来た。そして間違えてオマケつかないやつ頼んだらしいwまぁ自分以外でお目当て出たらしいのでヨシ!

寝起きになるかと思ったけどツナカンのふわ毛ではになってしまうな……まぁとりあえず#だしまきたまげ

第64、65代内閣総理大臣、第6代自由民主党総裁、第67〜69代大蔵大臣の似顔絵描いた。じゃじゃーん!先生!(今太閤、コンピュータ付きブルドーザー)まぁ〜このぉ〜(じゃけん絵を描きましょうね〜)

でもまぁ、夏は嫌いかな #イラスト #カゲロウデイズ

会社員が楽しく働くための必要条件が何かを考えてみる ふと気になったので会社員がキョムリに陥ることなく楽しく働くためには何が必要か、パッと思いついたことをまとめてみる。皆々の幸福度を高めるのにも一役買うんじゃないかと思うのでお暇がある猫は読んでみてほぴぃ。 結論を先に列挙しておくと、会社員は以下の条件が揃っていればそれなりに楽しく仕事できるんじゃないかと思ふ。 ・自分に対する自信 ・十分なお給料 ・同レベルのメンバーが集まっている組織 ・短気な奴がいない環境 ・社会にとって有益だと思える仕事 ・会社と自身の価値観がマッチしている ・適度に休みがある まずひとつ目の「自分に対する自信」 これがなければ楽しいより不安の方が勝つんじゃないかという気がする。仕事は趣味と違い自分のアウトプットに対して責任を持たなければならない。仕事のクオリティが低ければ上司から叱責を食らったり同僚の信頼を失ったり顧客からクレームをもらうかもしれない。そうなってくると自分の社内における立場が危うくなる。自分の仕事に関して常に「これで大丈夫かなぁ」と思ってしまっていては楽しめるものも楽しめない。とはいえ仕事のクオリティがどうであれ作業自体が楽しいというメンタル強者も存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 そしてふたつ目の「十分なお給料」 言わずもがな我々は仕事のために仕事をしているわけではなく報酬を得るために仕事をしている。十分というのがどの程度を指すのかは各々によると思うが基本的には自分の仕事に見合った対価をもらうことができなければそれはそのまま不満に直結するのではなかろうか。年収200マンとか300マンそこそこの水準では毎日をぎりぎり生きるのがやっとの状態になるので楽しいもへったくれもないんじゃないかという気がする。とはいえ生きていくのに十分なお金があればいいという慎ましやかなミニマリストも存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 みっつ目は「同レベルのメンバーが集まっている組織」 もちろん全員が全員同じレベルであるほうがいいというわけではないが、自分のレベルが周囲に比べて低ければついていくことができず病んでしまう原因になるし高ければ物足りなくなる。WBCにビギナーが出場しても楽しむどころの騒ぎではないしプロが草野球で飯を食っていくことができるだけの価値は発揮できないのである。スマブラみたいなゲームでもやたら強い奴が1匹いるだけでクソゲーと化すのでレベル感が一致しているかどうかというのは重要な要素だと言える。とはいえ周囲に対して全く関心がない菩薩もいるので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 よっつ目の「短気な奴がいない環境」は論ずるまでもない。誰彼構わずなにかにつけてやたらめったらブチギレ散らかす奴は万死に値する。キョムリ。 続いていつつ目「社会にとって有益だと思える仕事」 多かれ少なかれ我々は誰かの役に立ちたい、社会の役に立ちたいと思っている生き物である。にも関わらず誰のための仕事なのか、なんの役にたつのか目的がわからない仕事を淡々と進めるだけのタスクをやり続けると遅かれ早かれ飽きるものである。それだけならまだしも世の中には誰かにとって不利益となる仕事を強いる漆黒の会社も存在しているのも事実。そのような会社の下で会社員をやっていて楽しいと思えるだろうか。店前に生えている木々に除草剤を撒いたり青々と生い茂る芝生をコンクリートで埋めたりゴルフボールを入れた靴下で車を殴りまくる仕事が楽しいわけないのだ。とはいえ金のためならなんだってできる拝金主義者も存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 むっつ目の「会社と自身の価値観がマッチしている」ことを意識している者はあまりいないかもしれない しかしなかなかどうしてこれが意外にも重要で、会社が大事にしている考え方と自身が大事にしている考え方があっていないと随所でストレスを感じる。例えばIT系スタートアップは多少荒削りでも価値検証できるレベルであればさっさと世に出してしまう意思決定をするところが多いが、自動車メーカーはなにか不備があると命に関わるので世に出す前に徹底的に安全性が確認するという仕事の進め方をする。自動車メーカーにいた会社員がいきなりIT系スタートアップに飛び込むと雑な仕事をしなければいけないと思うかもしれないわけである。それ以外にも情報を閉じるか開くか、社員を競わせるかそうでないか、縦型組織かフラット型組織か等々、価値観が影響する部分は多く存在する。とはいえ郷に入れば郷に従うタイプの従者もいるので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 最後は「適度に休みがある」 どんなにうまいとんかつでも365日食ってたら飽きるのと同様、どんなに楽しい仕事もそればっかりやってたら飽きるものである。楽しいと思える状態を維持するためには適度に別の事柄と対峙する時間が必要なのではないかと思う。まぁ365日とんかつ食っても全然問題ないって言う変態もたまにはいるかもしれないので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 以上が、パッと思いついた楽しく働くための必要条件である。当てはまる方は当てはまるだろうし当てはまらない方は当てはまらないかもしれないが、これを機にどういう条件が揃っていれば自分は楽しく働くことができるのかを考えてみるとあなたの今後の会社員生活がより豊かになるかもしれないしならないかもしれない。他にも「こういう条件大事だよね!」というものがあれば是非コメントに書いておいてほぴぃ。 キョムリ。

会社員が楽しく働くための必要条件が何かを考えてみる ふと気になったので会社員がキョムリに陥ることなく楽しく働くためには何が必要か、パッと思いついたことをまとめてみる。皆々の幸福度を高めるのにも一役買うんじゃないかと思うのでお暇がある猫は読んでみてほぴぃ。 結論を先に列挙しておくと、会社員は以下の条件が揃っていればそれなりに楽しく仕事できるんじゃないかと思ふ。 ・自分に対する自信 ・十分なお給料 ・同レベルのメンバーが集まっている組織 ・短気な奴がいない環境 ・社会にとって有益だと思える仕事 ・会社と自身の価値観がマッチしている ・適度に休みがある まずひとつ目の「自分に対する自信」 これがなければ楽しいより不安の方が勝つんじゃないかという気がする。仕事は趣味と違い自分のアウトプットに対して責任を持たなければならない。仕事のクオリティが低ければ上司から叱責を食らったり同僚の信頼を失ったり顧客からクレームをもらうかもしれない。そうなってくると自分の社内における立場が危うくなる。自分の仕事に関して常に「これで大丈夫かなぁ」と思ってしまっていては楽しめるものも楽しめない。とはいえ仕事のクオリティがどうであれ作業自体が楽しいというメンタル強者も存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 そしてふたつ目の「十分なお給料」 言わずもがな我々は仕事のために仕事をしているわけではなく報酬を得るために仕事をしている。十分というのがどの程度を指すのかは各々によると思うが基本的には自分の仕事に見合った対価をもらうことができなければそれはそのまま不満に直結するのではなかろうか。年収200マンとか300マンそこそこの水準では毎日をぎりぎり生きるのがやっとの状態になるので楽しいもへったくれもないんじゃないかという気がする。とはいえ生きていくのに十分なお金があればいいという慎ましやかなミニマリストも存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 みっつ目は「同レベルのメンバーが集まっている組織」 もちろん全員が全員同じレベルであるほうがいいというわけではないが、自分のレベルが周囲に比べて低ければついていくことができず病んでしまう原因になるし高ければ物足りなくなる。WBCにビギナーが出場しても楽しむどころの騒ぎではないしプロが草野球で飯を食っていくことができるだけの価値は発揮できないのである。スマブラみたいなゲームでもやたら強い奴が1匹いるだけでクソゲーと化すのでレベル感が一致しているかどうかというのは重要な要素だと言える。とはいえ周囲に対して全く関心がない菩薩もいるので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 よっつ目の「短気な奴がいない環境」は論ずるまでもない。誰彼構わずなにかにつけてやたらめったらブチギレ散らかす奴は万死に値する。キョムリ。 続いていつつ目「社会にとって有益だと思える仕事」 多かれ少なかれ我々は誰かの役に立ちたい、社会の役に立ちたいと思っている生き物である。にも関わらず誰のための仕事なのか、なんの役にたつのか目的がわからない仕事を淡々と進めるだけのタスクをやり続けると遅かれ早かれ飽きるものである。それだけならまだしも世の中には誰かにとって不利益となる仕事を強いる漆黒の会社も存在しているのも事実。そのような会社の下で会社員をやっていて楽しいと思えるだろうか。店前に生えている木々に除草剤を撒いたり青々と生い茂る芝生をコンクリートで埋めたりゴルフボールを入れた靴下で車を殴りまくる仕事が楽しいわけないのだ。とはいえ金のためならなんだってできる拝金主義者も存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 むっつ目の「会社と自身の価値観がマッチしている」ことを意識している者はあまりいないかもしれない しかしなかなかどうしてこれが意外にも重要で、会社が大事にしている考え方と自身が大事にしている考え方があっていないと随所でストレスを感じる。例えばIT系スタートアップは多少荒削りでも価値検証できるレベルであればさっさと世に出してしまう意思決定をするところが多いが、自動車メーカーはなにか不備があると命に関わるので世に出す前に徹底的に安全性が確認するという仕事の進め方をする。自動車メーカーにいた会社員がいきなりIT系スタートアップに飛び込むと雑な仕事をしなければいけないと思うかもしれないわけである。それ以外にも情報を閉じるか開くか、社員を競わせるかそうでないか、縦型組織かフラット型組織か等々、価値観が影響する部分は多く存在する。とはいえ郷に入れば郷に従うタイプの従者もいるので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 最後は「適度に休みがある」 どんなにうまいとんかつでも365日食ってたら飽きるのと同様、どんなに楽しい仕事もそればっかりやってたら飽きるものである。楽しいと思える状態を維持するためには適度に別の事柄と対峙する時間が必要なのではないかと思う。まぁ365日とんかつ食っても全然問題ないって言う変態もたまにはいるかもしれないので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 以上が、パッと思いついた楽しく働くための必要条件である。当てはまる方は当てはまるだろうし当てはまらない方は当てはまらないかもしれないが、これを機にどういう条件が揃っていれば自分は楽しく働くことができるのかを考えてみるとあなたの今後の会社員生活がより豊かになるかもしれないしならないかもしれない。他にも「こういう条件大事だよね!」というものがあれば是非コメントに書いておいてほぴぃ。 キョムリ。

会社員が楽しく働くための必要条件が何かを考えてみる ふと気になったので会社員がキョムリに陥ることなく楽しく働くためには何が必要か、パッと思いついたことをまとめてみる。皆々の幸福度を高めるのにも一役買うんじゃないかと思うのでお暇がある猫は読んでみてほぴぃ。 結論を先に列挙しておくと、会社員は以下の条件が揃っていればそれなりに楽しく仕事できるんじゃないかと思ふ。 ・自分に対する自信 ・十分なお給料 ・同レベルのメンバーが集まっている組織 ・短気な奴がいない環境 ・社会にとって有益だと思える仕事 ・会社と自身の価値観がマッチしている ・適度に休みがある まずひとつ目の「自分に対する自信」 これがなければ楽しいより不安の方が勝つんじゃないかという気がする。仕事は趣味と違い自分のアウトプットに対して責任を持たなければならない。仕事のクオリティが低ければ上司から叱責を食らったり同僚の信頼を失ったり顧客からクレームをもらうかもしれない。そうなってくると自分の社内における立場が危うくなる。自分の仕事に関して常に「これで大丈夫かなぁ」と思ってしまっていては楽しめるものも楽しめない。とはいえ仕事のクオリティがどうであれ作業自体が楽しいというメンタル強者も存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 そしてふたつ目の「十分なお給料」 言わずもがな我々は仕事のために仕事をしているわけではなく報酬を得るために仕事をしている。十分というのがどの程度を指すのかは各々によると思うが基本的には自分の仕事に見合った対価をもらうことができなければそれはそのまま不満に直結するのではなかろうか。年収200マンとか300マンそこそこの水準では毎日をぎりぎり生きるのがやっとの状態になるので楽しいもへったくれもないんじゃないかという気がする。とはいえ生きていくのに十分なお金があればいいという慎ましやかなミニマリストも存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 みっつ目は「同レベルのメンバーが集まっている組織」 もちろん全員が全員同じレベルであるほうがいいというわけではないが、自分のレベルが周囲に比べて低ければついていくことができず病んでしまう原因になるし高ければ物足りなくなる。WBSにビギナーが出場しても楽しむどころの騒ぎではないしプロが草野球で飯を食っていくことができるだけの価値は発揮できないのである。スマブラみたいなゲームでもやたら強い奴が1匹いるだけでクソゲーと化すのでレベル感が一致しているかどうかというのは重要な要素だと言える。とはいえ周囲に対して全く関心がない菩薩もいるので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 よっつ目の「短気な奴がいない環境」は論ずるまでもない。誰彼構わずなにかにつけてやたらめったらブチギレ散らかす奴は万死に値する。キョムリ。 続いていつつ目「社会にとって有益だと思える仕事」 多かれ少なかれ我々は誰かの役に立ちたい、社会の役に立ちたいと思っている生き物である。にも関わらず誰のための仕事なのか、なんの役にたつのか目的がわからない仕事を淡々と進めるだけのタスクをやり続けると遅かれ早かれ飽きるものである。それだけならまだしも世の中には誰かにとって不利益となる仕事を強いる漆黒の会社も存在しているのも事実。そのような会社の下で会社員をやっていて楽しいと思えるだろうか。店前に生えている木々に除草剤を撒いたり青々と生い茂る芝生をコンクリートで埋めたりゴルフボールを入れた靴下で車を殴りまくる仕事が楽しいわけないのだ。とはいえ金のためならなんだってできる拝金主義者も存在するので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 むっつ目の「会社と自身の価値観がマッチしている」ことを意識している者はあまりいないかもしれない しかしなかなかどうしてこれが意外にも重要で、会社が大事にしている考え方と自身が大事にしている考え方があっていないと随所でストレスを感じる。例えばIT系スタートアップは多少荒削りでも価値検証できるレベルであればさっさと世に出してしまう意思決定をするところが多いが、自動車メーカーはなにか不備があると命に関わるので世に出す前に徹底的に安全性が確認するという仕事の進め方をする。自動車メーカーにいた会社員がいきなりIT系スタートアップに飛び込むと雑な仕事をしなければいけないと思うかもしれないわけである。それ以外にも情報を閉じるか開くか、社員を競わせるかそうでないか、縦型組織かフラット型組織か等々、価値観が影響する部分は多く存在する。とはいえ郷に入れば郷に従うタイプの従者もいるので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 最後は「適度に休みがある」 どんなにうまいとんかつでも365日食ってたら飽きるのと同様、どんなに楽しい仕事もそればっかりやってたら飽きるものである。楽しいと思える状態を維持するためには適度に別の事柄と対峙する時間が必要なのではないかと思う。まぁ365日とんかつ食っても全然問題ないって言う変態もたまにはいるかもしれないので当てはまらない方は当てはまらないかもしれない。 以上が、パッと思いついた楽しく働くための必要条件である。当てはまる方は当てはまるだろうし当てはまらない方は当てはまらないかもしれないが、これを機にどういう条件が揃っていれば自分は楽しく働くことができるのかを考えてみるとあなたの今後の会社員生活がより豊かになるかもしれないしならないかもしれない。他にも「こういう条件大事だよね!」というものがあれば是非コメントに書いておいてほぴぃ。 キョムリ。

久々の色塗り中 ムラが目立つけどまぁいい感じ

今日はまぁ様 #うたプリクラスタさんと繋がりたい #うたプリ好きさんと繋がりたい

\コミケおつかれしゃまぁ!!/

まぁここまで来たら当然タクトさんもですね……

まぁここまで来たら当然タクトさんもですね……

本日のランチは札幌市豊平区平岸にあるスープカリー「Lavi」さんで角煮to野菜カリーとランチドリンクのアイスコーヒーでいただきまぁす #禰好亭めてお #MaiR #ヒメヒナ #ジョジ民の輪 #あしゅch #あしゅ飯 #舞鶴よかと #よかとも #よかテロ #よかとも飯テロ同好会 #朝ノ瑠璃 #えまと謁見

本日のランチは札幌市豊平区平岸にあるスープカリー「Lavi」さんで角煮to野菜カリーとランチドリンクのアイスコーヒーでいただきまぁす #禰好亭めてお #MaiR #ヒメヒナ #ジョジ民の輪 #あしゅch #あしゅ飯 #舞鶴よかと #よかとも #よかテロ #よかとも飯テロ同好会 #朝ノ瑠璃 #えまと謁見

( '◔ ω ◔ `)まぁ体験版だからasset数が少ないので完全再現にはならんけど理解した

( '◔ ω ◔ `)まぁ体験版だからasset数が少ないので完全再現にはならんけど理解した

スズメバチという点描画作品、CDジャケよりほんの少し大きいくらいのサイズだからドローインググッズとして並べられないかなぁ。でもグッズの値段じゃなくなっちゃうよねぇ……まぁとりあえずドローイングの描き下ろし、がんばろう。

スズメバチという点描画作品、CDジャケよりほんの少し大きいくらいのサイズだからドローインググッズとして並べられないかなぁ。でもグッズの値段じゃなくなっちゃうよねぇ……まぁとりあえずドローイングの描き下ろし、がんばろう。

「まぁ…いいけど…」って言いつつやる気満々なイブちゃんがみそです

雷様っておへそ取っちゃうって言うけどおへそ集めてどうすんの?悪趣味じゃね? #まぁぐでたまはおへそないけど

魅ナミルート終了〜!甘々だったね〜!悪魔なのに良い子すぎて終始可愛かったまぁその意味もちゃんとあるんだけど。聖ヤさんとは犬猿の仲でその絡みが毎度可愛くて好きでした主人公のこと大事にしてくれてるの可愛かったな〜

おやまぁ、なつこみ……?というのがあるんだねぇ。 それはそれは……楽しみだねぇ。 (アキュートちゃん描きました!夏コミで出す何かになります!!) #ウマ娘 #ワンダーアキュート

#狂った獣たちの午後多分出まぁす!

スレミオ結婚はありまぁぁぁぁっす!!!!ありがとう……ありがとう……ということで最アップミオリネさん色ラフだから仕上げれば良かったナ…#スレミオ結婚#水星の魔女

スレミオ結婚はありまぁぁぁぁっす!!!!ありがとう……ありがとう……ということで最アップミオリネさん色ラフだから仕上げれば良かったナ…#スレミオ結婚#水星の魔女

Twitter、気が付いたらロゴが変わってたね まぁ、『パソコンサンデー』世代だからさ…… "えっくす" なのか? "えっきす" なのか? って話よね。(ぜってー違う)

˗ˋˏ楽器紹介ˎˊ˗ 【まぁ社長 × スレイベル】 オーケストラで使われる鈴の音を表現する打楽器 まぁ社長は体が小さいので 持っているスレイベルは特別仕様 配信チケット発売中 ↓ 詳細はこちら ↓ #ARIAカンパニー #ARIAオケコン

響ルート終了〜!ただただ可哀想なキャラ…こんな辛い過去があるなんて…まぁ死因が自殺だからそんな気はしたけど辛すぎる…情緒不安定だったり愛が重かったりとても良きキャラでしたそして顔が本当可愛い…スチルがもっと欲しかったな〜一緒に寝てるあのスチル可愛すぎんか??

逃避という意味では早めに尼僧院から逃げてほしかった気持ちがあるのですがまぁそうもいかなかったですよね。

家に帰ったらシルクからカタログが送られてきてました。まぁ、もう申し込んじゃったんでただただ眺めるだけなんですけど。

再掲です!ねまぁす!

お疲れ〜〜〜〜〜!!!! おかえりただいまいただきまぁあす!!!!

お疲れ〜〜〜〜〜!!!! おかえりただいまいただきまぁあす!!!!

しごおわ…(:3_ヽ)_ 大雨…つらい…まぁ晴れたけどね… ハレちゃん(:3_ヽ)_

お願いします先生、おじさんはここでこっそり仕事してること、秘密にしてくださいね! え、先生も手伝うですか? まぁ、先生はそうすると思ったよ～ #BlueArchive #ブルアカトーク #小鳥遊ホシノ

お願いします先生、おじさんはここでこっそり仕事してること、秘密にしてくださいね! え、先生も手伝うですか? まぁ、先生はそうすると思ったよ～ #BlueArchive #ブルアカトーク #小鳥遊ホシノ

明日投稿しまぁす

【展示のお知らせ】 --『童話の夢』展 in京都-- そまぁ〜ず×りとまおりの2人でつくる童話の世界 ◇バックス画材2階ギャラリー ◇8/22(火) - 26(土) ◇11:00 - 18:30

「童話の夢」展 in京都 りとまおり×そまぁ～ずの2人でつくる童話の世界でお会いしましょう! 日程:8月22日(火)～26日(土) 時間:11時～18時30分 場所:バックス画材2階ギャラリー

暑いってだけで体力消耗するのか、なんかめちゃくちゃ眠かった。 まぁ、眠れる時は寝た方がいいね。

何気に長い付き合いって言うかコンセプトもコンセプトだけど、あらためてロボデザイン苦手なんだなぁって感じの……まぁ得意と言えるほど積極的にやってこなかったのも事実なので、これから頑張って行こう